大东海 新资讯 2024-09-20 07:59:53 51 0 冬奥会6月后有志愿者也不会召收了。
因为赛会志愿者申请人报名时间为北京时间2019年12月5日至2021年6月30日24:00。所有申请人均应登录赛会志愿者全球招募网络系统（vol.beijing2022.cn）提交申请。赛会志愿者录用工作已经于2021年9月30日前全部完成。
至去年12月5日，在北京冬奥会和冬残奥会志愿者招募活动启动一周年之际，已有来自全球168个国家和地区的逾96万人报名。这一数字与北京冬奥组委拟招募的2.7万名冬奥会志愿者及1.2万名冬残奥会志愿者形成强烈对比，从另一维度展现出全世界对这届冰雪盛会的热情与期盼。
北京时间3月20日，北京冬奥组委发布公告，首次面向全球招聘工作人员。
本次招聘涉及21个工作岗位，共22人。具体情况： 2022年北京冬季奥运会（第24届冬奥会），将于2022年2月4日～2月20日在我国北京市和张家口市举行，这是我国历史上第一次举办冬季奥运会，这也是中国继北京奥运会、南京青奥会后，第三次举办奥运赛事。北京2022年冬奥会和冬残奥会组织委员会（以下简称“北京冬奥组委”）是负责组织、协调2022年冬奥会和冬残奥会全部筹备和举办工作的机构，为全力筹办一届精彩、非凡、卓越的冬奥盛会，进一步开拓选人用人视野，广泛吸收各方面力量参与筹办工作，加快培养一支专业化、国际化的人才队伍，根据《北京冬奥组委招聘管理办法》。目前北京冬奥组委现有内设机构9个部门、两个运行中心，前期工作人员170余名，据组委会工作人员介绍，今后北京冬奥组委将根据筹办工作需要，持续聘用一批专业化、国际化，具有系统思维和专业素养的人才进入筹办队伍。北京冬奥组委为此次招聘建立人才储备库，暂时无合适岗位报考人员和通过报名资格审核的人员可优先入库，北京冬奥组委将进行动态管理，评估分析应聘者学历、专业、经历等情况，未来根据所设部门和岗位进行匹配度筛选，对符合拟招聘岗位要求的人员，定向推送招聘信息，按照北京冬奥组委工作人员招聘管理办法，择优聘用。北京冬奥组委将制订科学的教育培训计划，建立包括通用培训、专业培训、场馆培训和岗位培训等综合教育体系，着重培养筹办工作需要的各类专业人员，打造精干高效筹办团队。同时，也将提早谋划赛后人力资源的配置，制订人员帮助计划，把人力资源作为最宝贵的主办城市奥运遗产继续开发使用好。对符合招聘岗位条件的应聘人员，组委会将于四五月间，组织笔试、面试、档案审查等，综合考试测评成绩、任职经历及岗位匹配度等因素，确定聘用人选。根据规定奥班组隔离21天，人力发14天工资， 本地酒店14+7居家隔离 冬奥班组隔离21天，人力发14天工资，本地酒店14+7居家隔离，外地酒店隔离21天，而且招聘的时候就说了隔离期间有补助 。
1月23日至冬残奥会结束，将实施闭环管理，以确保冬奥会的安全举办。闭环管理涵盖抵离、交通、住宿、餐饮、竞赛、开闭幕式等所有涉冬奥场所。
从6月初开始,北京奥组委就在北京多所学校进行礼仪志愿者选拔。在各项硬指标基础上,各学校优中选优,对每个参选人员进行了全方位的个人素质测评,入选者不仅相貌出众,而且学习成绩优秀,还有一定的英语对话能力。
主办方对候选者的气质、体态、皮肤、综合素质也有严格的要求。
在中国民航管理干部学院进行选拔时,学校特别在全校范围内进行了礼仪选拔大赛,400多名女生竞争10个…
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